Von Michael Diekmann Bielefeld (WB). Die Wirtschaftsjunioren haben sich auch in diesem Sommer für das Thema Ausbildung stark gemacht. Das Ergebnis nach einer Telefonaktion unter 100 Mitgliedern: 18 zusätzliche Lehrstellen und zwei Praktikumsplätze.
»Wir wollen aktiv dazu beitragen, die angespannte Situation auf dem Ausbildungsmarkt zu entzerren«, sagt Joachim Klein über die Aktion. Klein, Vorsitzender der Wirtschaftsjunioren Ostwestfalen-Lippe und kaufmännischer Leiter der Sita Umwelt Service GmbH, würdigt das Engagement der jungen Unternehmer und Führungskräfte. Viele der 100 ostwestfälischen Wirtschaftsjunioren bieten durch ihr Engagement jungen Menschen eine berufliche Perspektive und bilden auch in diesem Jahr oft weit über den eigenen Bedarf aus. Vorsitzender Joachim Klein und Ulrich Tepper, Geschäftsführer der Wirtschaftsjunioren, sind sich einig, dass freiwillige Anstrengungen einen größeren Erfolg versprechen als politische Sanktionen in Form einer Ausbildungsplatzabgabe. In einem symbolischen Akt übergaben Klein und Tepper die eingeworbenen Lehrstellen an Swen Binner, der bei der Industrie- und Handelskammer Ostwestfalen den Bereich Berufliche Bildung verantwortet. Oliver Davidsohn, geschäftsführender Gesellschafter der Gebäudereinigung DAV Ludwig Davidsohn GmbH & Co., stellt eine zusätzliche Lehrstelle für einen Gebäudereiniger zur Verfügung. In Bielefeld bereitgestellt wurden zusätzliche Lehrstellen bei Auto Weller GmbH & Co. KG, Bäckerei Lamm GmbH, Brüggershemke & Reinkemeier KG, Klaus Brummernhenrich GmbH & Co. KG, DAV Davidsohn GmbH & Co., Debeka Versicherungen, Fischer Abfallentsorgung GmbH, HLB Dr. Stückemann und Partner, Rechtsanwälte Klein Sander Greve, Sommer Fahrzeugbau GmbH & Co. KG, TNT Express GmbH, Vogelsänger Studiogruppe, Handmade Werbegesellschaft mbH, Scheitzke Gebäudereinigung GmbH & Co. KG, Möller & Sohn GmbH &.Co. KG, Vollmer GmbH Co. KG sowie zwei Praktikumsplätze bei der TNT Express GmbH. Die Wirtschaftsjunioren Ostwestfalen sind junge Unternehmer und Führungskräfte aus allen Bereichen der Wirtschaft und nicht älter als 40 Jahre. Sie kommen aus Bielefeld, den Kreisen Gütersloh, Herford und Minden-Lübbecke und zählen gegenwärtig 120 aktive Mitglieder. Damit zählt der Juniorenkreis zu den größten der 200 Kreise, in denen Wirtschaftsjunioren in Deutschland aktiv sind. Ziel der 1974 gegründeten Junioren ist es, freies Unternehmertum, Erfahrungsaustausch und Kommunikation untereinander zu fördern.
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