Hamburg (dpa). Managementfehler sind Hauptursache für den Zusammenbruch eines Unternehmens. Dazu zählen vor allem fehlendes Controlling, nicht erkannte Finanzierungslücken, unzureichendes Rechnungsmanagement sowie autoritäre Führung mit starrem Festhalten an alten Konzepten. Diese Schwächen hoben 125 Insolvenzverwalter in einer gestern vorgestellten Studie des Kreditversicherers Euler Hermes in Zusammenarbeit mit dem Zentrum für Insolvenz und Sanierung der Uni Mannheim hervor.
Drucken